【课程详情】
人力资源管理师指从业人力資源整体规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考核管理、薪资福利管
理、劳务关系管理方法等工作的技术人员。
职业级别
本职业共设四个级别，各自为：四级企业人力资源管理师、三级企业人力资源管理师、二级企
业人力资源管理师、一级企业人力资源管理师。
注：现阶段报考级别：四级、三级、二级、一级。
申请标准
四级企业人力资源管理师(具有下列标准之一者)
(1)持续从业本职业工作一年之上。
(2)经本职业四级企业人力资源管理师靠谱学习培训达要求规范课次，并获得培训证书。
三级企业人力资源管理师(具有下列标准之一者)
(1)持续从业本职业工作六年之上。
(2)获得本职业四级企业人力资源管理师职业职业资格证后，持续从业本职业工作四年之上。
(3)获得本职业四级企业人力资源管理师职业职业资格证后，持续从业本职业工作三年之上，经
本职业三级企业人力资源管理师靠谱学习培训达要求规范课次，并获得培训证书。
(4)获得专科大学学历证书后，持续从业本职业工作三年之上。
(5)获得本科学历证书后，持续从业本职业工作一年之上。
(6)获得本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师靠谱学习培训达要求规范课时
数，并获得培训证书。
(7)具备研究生及之上学历证书。
二级企业人力资源管理师(具有下列标准之一者)
(1)持续从业本职业工作13年之上。
(2)获得本职业三级企业人力资源管理师职业职业资格证后，持续从业本职业工作五年之上。
(3)获得本职业三级企业人力资源管理师职业职业资格证后，持续从业本职业工作四年之上，经
本职业二级企业人力资源管理师靠谱学习培训达要求规范课次，并获得培训证书。
(4)获得本科学历证书后，持续从业本职业工作五年之上。
(5)具备本科学历证书，获得本职业三级企业人力资源管理师职业职业资格证后，持续从业
本职业工作四年之上。
(6)具备本科学历证书，获得本职业三级企业人力资源管理师职业职业资格证后，持续从业
本职业工作三年之上，经本职业二级企业人力资源管理师靠谱学习培训达要求规范课次，并获得结业证
书。
(7)获得研究生及之上学历证书后，持续从业本职业工作2年之上。
一级企业人力资源管理师(具有下列标准之一者)
(1)持续从业本职业工作19年之上。
(2)获得本职业二级企业人力资源管理师职业职业资格证后，持续从业本职业工作四年之上。
(3)获得本职业二级企业人力资源管理师职业职业资格证后，持续从业本职业工作三年之上，经
本职业一级企业人力资源管理师靠谱学习培训达要求规范课次，并获得培训证书。
报名和考试报名时间：
人力资源管理师考試每一年有两次，一般是在五月和10月，报名截至是在三月底和九月份底。
地理位置 Location
